กองการเจ้าหน้าที่
หน้าหลัก
เกี่ยวกับหน่วยงาน
ความเป็นมา
โครงสร้างการบริหารงาน
โครงสร้างองค์กร
อำนาจหน้าที่
ข้อมูลบุคลากร
ประกาศเจตนารมณ์ NO GIFT POLICY
NO GIFT POLICY
เจตจำนงสุจริจ
จดหมายข่าว
รายงานประจำปี
รายงานผลการดำเนินการประจำปี
คู่มือการปฏิบัติงาน
คู่มือการให้บริการ
แผน/มาตรการและข้อมูลต่างๆ
กฏหมายที่เกี่ยวข้อง
พระราชบัญญัติ
ข้อบังคับ
ประกาศ
ระเบียบ
คำสั่ง
ติดต่อเรา
ติดต่อกองการเจ้าหน้าที่
สายตรงผู้อำนวยการ
คำถามที่พบบ่อย
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียน
ช่องทางรับฟังความคิดเห็น
กจ
.
มพ
.
Toggle navigation
หน้าหลัก
เกี่ยวกับหน่วยงาน
ความเป็นมา
โครงสร้างการบริหารงาน
โครงสร้างองค์กร
อำนาจหน้าที่
ข้อมูลบุคลากร
แผนงาน/มาตรการ
ประกาศเจตนารมณ์ NO GIFT POLICY Division of Personnel
เจตจำนงสุจริจ
จดหมายข่าว
กฏหมายที่เกี่ยวข้อง
พระราชบัญญัติ
ข้อบังคับ
ประกาศ
ระเบียบ
คำสั่ง
ติดต่อเรา
ติดต่อกองการเจ้าหน้าที่
สายตรงผู้อำนวยการ
คำถามที่พบบ่อย
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียน
ช่องทางรับฟังความคิดเห็น
HR ACTIVITY
การประชุมชี้แจงการประเมินค่างาน
วันที่ 2 มิถุนายน 2564
กองการเจ้าหน้าที่ ได้รับเกียรติจาก รองศาสตราจารย์ ดร.เสมอ ถาน้อย รองอธิการบดีฝ่ายวิจัยและนวัตกรรม เป็นประธานในการประชุมชี้แจงการประเมินค่างาน ณ ห้องประชุมบวร รัตนประสิทธิ์ เพื่อชี้แจงรายละเอียดและวิธีการประเมินค่างานสำหรับการแต่งตั้งพนักงานมหาวิทยาลัยสายสนับสนุนให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น ซึ่งเป็นการประชุมผ่านโปรแกรม Microsoft Teams โดยได้มีผู้เข้าร่วมประชุมออนไลน์กว่า 300 ท่าน
ทั้งนี้ กองการเจ้าหน้าที่ ได้ดำเนินการ Upload Presentation ประกอบการบรรยายลงใน Website กองการเจ้าหน้าที่ เป็นที่เรียบร้อยแล้ว
รายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่
www.personnel.up.ac.th หัวข้อ "ความก้าวหน้าพนักงานสายสนับสนุน"
งานส่งเสริมและพัฒนา โทร 1042
#การกำหนดระดับตำแหน่งและการแต่งตั้งพนักงานมหาวิทยาลัยสายสนับสนุนให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น
HR
×
Close
EDIT MODE